價值引領 全員參與 打造文化共同體
集團舉辦2017年文化節(jié)開幕式暨企業(yè)文化研討會
6月5日下午,集團公司2017年“與物產中大同行”文化節(jié)開幕式暨企業(yè)文化建設研討會在元通汽車廣場三樓會議室舉行。集團公司董事、黨委副書記、工會主席宋宏炯,各成員公司黨委副書記、工會主席、黨群、工會、企業(yè)文化建設等職能部門負責人,公益聯(lián)盟會員組織負責人等近70人參加了開幕式。活動由集團黨群文化中心、工會辦公室主辦,物產元通公司承辦。
會議專門邀請了省委宣傳部黨教處處長顧承甫、公益組織“綠色浙江”秘書長忻皓到會指導。
宋宏炯宣布文化節(jié)開幕并作講話。他就企業(yè)文化建設工作提出三點要求:一是要彰顯企業(yè)的精神,通過傳承與創(chuàng)新,不斷完善企業(yè)文化體系,開展各類宣貫活動;二是要有豐富的載體,通過強化價值觀管理、拓展企業(yè)文化行動、體現(xiàn)國企社會責任,將企業(yè)文化真正落地生根;三是要全員參與,圍繞集團“十三五”規(guī)劃,緊扣企業(yè)的轉型發(fā)展,動員全體員工的智慧與力量做好企業(yè)文化建設的各項工作。
6月5日是世界環(huán)境日。會上,還重點推進了集團“公益行動”,發(fā)布了《2017公益行動手冊》。現(xiàn)場還播放了聯(lián)合國公益動畫短片《綠》和人民日報推出的微視頻《習近平矚望綠水青山》。
中國最具影響力的環(huán)保社團之一“綠色浙江”秘書長忻皓分享了公益組織建設的經驗并宣傳了“綠水青山就是金山銀山”的環(huán)保理念,與會人員深受啟發(fā)。
物產元通就企業(yè)文化建設、物產環(huán)能就“聚能”文化體系構建與實踐探索、物產電商就“小而美”文化建設實踐、物產金屬就“浙金新青年”公益組織建設、物產化工就“心心”志愿者服務隊建設進行了深入的交流分享。
顧承甫處長充分肯定了集團公司的企業(yè)文化建設成果,他指出集團各成員單位在企業(yè)文化建設中結合各自產業(yè)特色、員工特點,有載體、有親切感。他強調,文化是有力量的、能夠促進發(fā)展,是一項系統(tǒng)工程。企業(yè)文化建設旨在將企業(yè)從一個經營管理共同體建成精神文化的共同體,要遵從員工的內心、要體現(xiàn)“生活化”、要堅持以人為本、要具有個性化,在改革發(fā)展中要著力于打造有溫度、有親情、接地氣的企業(yè)文化。他還從7個方面重點介紹了企業(yè)文化俱樂部的建設思路。
研討會后,與會人員參觀了由物產元通和物產融租按照集團要求打造的企業(yè)文化展示樣本——物產中大“汽車文化長廊”,詳細了解了集團汽車板塊的主要業(yè)務概況和全生命周期產業(yè)鏈情況、歷史發(fā)展的大事記及汽車人風采展示等相關的介紹。
2017年“與物產中大同行”文化節(jié)活動已陸續(xù)開展,分為“能力提升、榜樣力量、幸福共享、公益同行、關愛行動”五大板塊25項活動,這是一項涵蓋全年、全員參與的群眾性活動。旨在通過豐富多彩的文化活動,引導廣大干部員工積極踐行“物通全球,產濟天下”的企業(yè)使命,“企業(yè)與時代共同前進、企業(yè)與客戶共創(chuàng)價值、企業(yè)與員工共同發(fā)展”的核心價值觀,“以人為本、團隊精神、績效理念、追求卓越”的核心理念,將企業(yè)文化落實在經營管理中,體現(xiàn)在工作生活中,真正內化于心、固化于制、外化于行。凝聚廣大干部員工的智慧與力量,打造文化共同體,推動集團建設具有國際競爭力的產業(yè)生態(tài)組織者。
來源:物產中大集團